+7 (499) 322-30-47  Москва

+7 (812) 385-59-71  Санкт-Петербург

8 (800) 222-34-18  Остальные регионы

Бесплатная консультация с юристом!

Какие награды нужны для получения ветерана труда

Многих пенсионеров волнует, как получить звание «Ветеран труда». Когда оформляется ветеранская книжка, вместе с ней гражданину положены льготы.

О том, какие документы нужно собрать, куда сдавать и что делать дальше будет полезно знать каждому претенденту на получение звания «Ветеран труда» без наград.

У кого есть шанс получить статус, за какие заслуги

На оформление бумаг для «Ветерана труда» подают заявки только претенденты, имеющие трудовой стаж. Регламент прописан в статье под номером 7 правового акта «О ветеранах», который отредактировали в 2016 году. В частности здесь сказано, подавать заявки на получение статуса и соответствующих льгот могут:

  • Для тех граждан, что начали свою трудовую жизнь во время ведения Великой Отечественной войны, действует единое условие. Их трудовой стаж не должен быть меньше 40 лет, если кандидат мужчина, и 35 лет, если претендент на медаль женщина.
  • Другие граждане России должны иметь срок работы не меньше 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин. Общий стаж подразумевает как работу на одном предприятии, так и общее количество лет работы в разных организациях.

Для других граждан необходим не только стаж. В течение своей трудовой деятельности претендент должен награждаться медалями, знаками отличия. Учитываются следующие виды наград:

  • Общероссийские. Сюда входят ордена, выданные при СССР, медали советского периода и утвержденные законодательство Российской Федерации. Официальные благодарности от президента России.
  • Ведомственные. Награда за труд в определенной сфере, где минимальный непрерывный период работы не меньше 15 лет.

Если требования стажа выполняются, тогда человек может претендовать на звание «Ветерана труда».

Необходимые документы

Начиная с 2005 года, обязанность присвоения званий передана социальным службам, потому собранные документы передаются именно в эти службы. Регламент процедуры прописывается региональными властями на основе федеральных законов. В региональных правовых актах может присутствовать дополнительное условие, когда гражданин должен проживать на территории указанного региона некоторое время.

Что должен сдать претендент на звание в социальную службу:

  • Паспорт гражданина Российской Федерации, чтобы подтвердить личность.
  • Книжку, где указан трудовой стаж кандидата. Также нужно предоставить вкладыши. Делаются копии с документов.
  • Фотографии размером 3*4, в количестве 2 штук.
  • Удостоверение, выдаваемое вместе с наградой.
  • Запросить выписку из местного отделения пенсионного фонда о том, какой стаж имеется у заявителя.
  • Удостоверение пенсионера.

Может произойти ситуация, когда в социальную службу обращается представитель пенсионера, тогда необходимы дополнительные бумаги:

  • Паспорт пенсионера – претендента на звание.
  • Доверенность, оформленная у нотариуса, где прописано разрешение на выполнение всех действий, связанных с получением доверителем звания «Ветеран труда».

Бланк заявления заполняется, находясь у инспектора на приеме. Делается 2 экземпляра. Один документ вместе с собранным пакетом бумаг отдается в социальную службу. Второй экземпляр с подписью инспектора и датой получения отдается претенденту.

В шапке заявки содержится название города и района, где происходит оформление звания. Далее прописываются данные заявителя. В основной части бумаги нужно указать данные гражданского паспорта, дата рождения. Затем идет пункт с просьбой о присвоении льготного звания, оформления удостоверения.

Обязательно в конце заявления нужно перечислить все документы, передаваемые вместе с заявкой, чтобы быть уверенным в получении социальным работником полного пакета бумаг. Здесь выдадут дополнительный бланк, где гражданин должен подписать свое согласие на использование и обработку личных данных заявителя. Это может понадобиться для оформления удостоверения «Ветеран труда».

Если в период сбора документов отсутствует часть трудовой книжки, то пенсионный фонд поможет вернуть данные.

После сдачи документов решение принимается в течение месяца.

Порядок присвоения звания

Регламент оформления бумаг содержится в законодательных актах регионального уровня. Стандартная процедура получения льготного звания «Ветеран труда»:

  • После получения документов социальный работник проводит регистрацию кандидата и создает личное дело.
  • Подготовленные документы передаются в высшее учреждение области. Здесь проверяется достоверность предоставленных данных. Это делается специальной комиссией, созданной внутренним приказом по администрации. В течение 30 дней происходит проверка.
  • Если принято положительное решение, то документы передаются в администрацию.
  • Когда принимается отрицательное решение, то гражданина уведомляют. В письме прописывается причина отказа. Данные манипуляции проводятся в течение 5 дней после того, как был подписан отказ.
  • Делается выписка из Постановления о том, что присвоено звание. Подготавливаются документы и направляются назад в социальную службу, где подавалось заявление.
  • Социальный инспектор получает вписку, согласно бумаге оформляет удостоверение «Ветеран труда».
  • Книжка регистрируется в журнале выданных удостоверений, отдается кандидату.
  • В последующие годы копии сданных документов остаются в районном отделении Пенсионного фонда.
  • В удостоверении проверить наличие всех печатей.

В течение месяца рассматривается вопрос о присвоении, в последующие пять дней гражданин получает подтверждение своего льготного статуса.

Можно ли получить почетное звание, не имея наград
льготы

Регионы самостоятельно принимают решение о том, кто достоин носить звание «Ветеран труда», путем принятия соответствующих законодательных актов.

Согласно указанным актам на статус и льготу могут претендовать не только граждане с наградами и медалями. В законе указано, что если человек начал трудиться еще в годы Великой Отечественной войны, то даже при отсутствии благодарностей и наград, гражданин может претендовать на положенные льготы. При этом учитывается трудовой стаж:

  • 40 лет и больше для мужчин;
  • 35 лет и больше для женщин.

Отмечается, что статус «Ветерана труда» быстрее присваивается людям без наград и медалей. Принимаются заявки от граждан, имеющих отметку «Ударник пятилетки», «За труд». Рассчитывать на получение статуса могут доноры, держатели государственных патентов.

Необязательно иметь государственные награды, чтобы претендовать на получение статуса.

Оформить удостоверение несложно. Правильно сданные документы, ожидание в течение месяца и на руках удостоверение и льготы, связанные со статусом ветерана.

Как получить звание ветеран труда смотрите в следующем видео:

Заметили ошибку? Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.

Какие награды дают право на звание «Ветеран труда»

Льготы, связанные с этим званием, предоставляются в порядке, определенном законом, и разнятся в зависимости от федеральной или региональной принадлежности. В основном это право на льготный бесплатный проезд в городском транспорте, бесплатная установка зубных протезов (без учета стоимости материалов), половинный размер оплаты за услуги ЖКХ, электричество и газ, прочие социальные и налоговые преимущества.

Что говорит закон

Согласно Федеральному закону № 5 от 12.01.1995, п. 1 ст. 7 (ред. от 30.10.2017) «О ветеранах» (с изменениями и дополнениями, вступившими в силу с 01.01.2018), звание «Ветеран труда» присваивается:

  • лицам, ранее уже официально получившим удостоверение «Ветеран труда»;
  • лицам, имеющим стаж более 15 лет в одной отрасли, и в то же время имеющие общий страховой стаж 25 лет для мужчин и 20 — для женщин;
  • лицам, имеющим правительственные либо любые другие награды, медали (СССР или РФ) из списка, утвержденного на федеральном или местном региональном уровне (список разнится от региона к региону, причем в некоторых районах такой список еще не сформирован окончательно);
  • тем, кто начал трудовую деятельность во время Великой Отечественной войны и имеет стаж: женщины — не менее 35 лет, мужчины — 40 лет.

Список званий, медалей, наград и других знаков отличия, как и критерии и порядок их вручения, регламентируются федеральными органами исполнительной власти и соответствующими ведомствами. Например, для Самарской области условия присвоения звания «Ветеран труда» более подробно можно узнать из текста закона 155-ГД. Для Тюменской области — из закона Тюменской области от 15.02.1999 № 82. Соответственно, для каждого региона страны критерии вручения звания «Ветеран труда» следует уточнять, сверяясь с принятыми региональными законами.

Каких наград недостаточно

Какие же награды, медали, грамоты и прочие знаки отличия НЕ дают право на получение звания «Ветеран труда»?

К сожалению, звание «Ударник коммунистического труда» не дает право на присвоение статуса ветерана (см. Определение Верховного Суда РФ от 05.04.2013 № 47-КГ12-15 ).

То же самое можно сказать и о званиях «Молодой гвардеец пятилетки» по степеням, которые присваивались комсомольцам во времена строительства БАМа, а также о медалях ВДНХ и рационализаторских грамотах.

Какие ведомственные награды годятся

Приведем список ведомственных наград, которые дают право на получение звания «Ветеран труда» на федеральном уровне:

Это интересно:  Прописка по месту пребывания

Награда, дающая право на звание «Ветеран труда»

Почетная грамота Президента РФ

Благодарность Президента РФ

Федеральный закон от 12.01.1995 № 5-ФЗ (ред. от 30.10.2017) «О ветеранах» (статья 7 пункт 2)

Управление делами Президента РФ

Знак отличия «За добросовестный труд»

Приказ Управления делами Президента РФ от 28.11.2016 № 526 «О ведомственном знаке отличия Управления делами Президента Российской Федерации, дающем право на присвоение звания «Ветеран труда», и внесении изменения в пункт 1 Положения о знаке отличия «За добросовестный труд», утвержденного приказом Управления делами Президента Российской Федерации от 22.12.2010 № 539»

Главное управление специальных программ Президента РФ

Медаль «За заслуги»

Приказ ГУСП от 24.02.2016 № 7 (ред. от 28.03.2017) «О ведомственных наградах Главного управления специальных программ Президента Российской Федерации»

Центральная избирательная комиссия РФ

Почетный знак ЦИК России «За заслуги в организации выборов»

Постановление ЦИК России от 15.02.2017 № 74/670-7 «О ведомственном знаке отличия Центральной избирательной комиссии Российской Федерации»

Министерство образования и науки РФ

Знак отличия Министерства образования и науки Российской Федерации

Приказ Минобрнауки России от 26.09.2016 № 1223 (ред. от 30.10.2017) «О ведомственных наградах Министерства образования и науки Российской Федерации»

Федеральное агентство научных организаций

Знак отличия «За заслуги в развитии науки»

Приказ ФАНО России от 30.09.2016 № 47н (ред. от 27.04.2017) «Об учреждении ведомственного знака отличия Федерального агентства научных организаций «За заслуги в развитии науки»»

Министерство здравоохранения РФ

Почетная грамота Министерства здравоохранения Российской Федерации

Приказ Минздрава России от 15.02.2017 № 54н «О ведомственном знаке отличия Министерства здравоохранения Российской Федерации, дающем право на присвоение звания «Ветеран труда», и о внесении изменений в приказ Министерства здравоохранения Российской Федерации от 10.08.2012 № 78н «О ведомственных наградах Министерства здравоохранения Российской Федерации»»

Министерство финансов РФ

Нагрудный знак «Отличник финансовой работы»

Приказ Минфина России от 22.04.2015 № 70н (ред. от 15.05.2017) «Об учреждении ведомственных наград Министерства финансов Российской Федерации»

Министерство труда РФ

Почетная грамота Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации

Приказ Минтруда России от 19.09.2016 № 533н «О ведомственном знаке отличия Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации»

Министерство сельского хозяйства РФ

Почетная грамота Министерства сельского хозяйства Российской Федерации

Приказ Минсельхоза России от 24.08.2016 № 380 (ред. от 23.03.2017) «О ведомственных наградах Министерства сельского хозяйства Российской Федерации»

Федеральное агентство по государственным резервам (Росрезерв)

Почетное звание «Почетный сотрудник системы государственного материального резерва Российской Федерации»

Приказ Росрезерва от 30.05.2017 № 118 «О ведомственном знаке отличия Федерального агентства по государственным резервам, дающем право на присвоение звания «Ветеран труда»»

Министерство РФ по развитию Дальнего Востока

Знак отличия Министерства Российской Федерации по развитию Дальнего Востока «За заслуги в труде»

Приказ Минвостокразвития России от 17.08.2017 № 239 «О ведомственном знаке отличия Министерства Российской Федерации по развитию Дальнего Востока»

Министерство связи и массовых коммуникаций РФ

Звание «Мастер связи»

Приказ Минкомсвязи России от 08.11.2016 № 537 «О ведомственном знаке отличия Министерства связи и массовых коммуникаций Российской Федерации, дающем право на присвоение звания «Ветеран труда»»

Министерство энергетики РФ

Медаль «За заслуги в развитии топливно-энергетического комплекса» II степени

Приказ Минэнерго России от 17.02.2017 № 108 «О ведомственной награде Министерства энергетики Российской Федерации»

Министерство промышленности и торговли РФ

Медаль «Трудовая доблесть»

Приказ Минпромторга России от 28.10.2016 № 3838 «О ведомственном знаке отличия Министерства промышленности и торговли Российской Федерации, дающем право на присвоение звания «Ветеран труда»»

Министерство транспорта РФ

Нагрудный знак «Почетный работник транспорта России»

Приказ Минтранса России от 30.09.2016 № 285 «О ведомственных наградах Министерства транспорта Российской Федерации»

Министерство спорта РФ

Почетный знак «За заслуги в развитии физической культуры и спорта»

Приказ Минспорта России от 08.11.2016 № 1175 «О ведомственном знаке отличия Министерства спорта Российской Федерации, дающем право на присвоение звания «Ветеран труда», и внесении изменений в Положение о Почетном знаке «За заслуги в развитии физической культуры и спорта», утвержденное приказом Министерства спорта Российской Федерации от 17.08.2012 № 88»

Министерство культуры РФ

Почетная грамота Министерства культуры Российской Федерации

Приказ Минкультуры России от 05.09.2016 № 2047 «О ведомственном знаке отличия Министерства культуры Российской Федерации, дающем право на присвоение звания «Ветеран труда», и внесении изменений в приказ Министерства культуры Российской Федерации от 06.08.2012 № 837»

Министерство природы РФ

Почетный знак «За отличие в службе»

Приказ Минприроды России от 09.11.2017 № 594 «Об образовании комиссии Министерства природных ресурсов и экологии Российской Федерации по подготовке предложений о награждении (отказе в награждении) почетным знаком «За отличие в службе», дающим право на присвоение звания «Ветеран труда»»

Министерство строительства и жилищно-коммунального хозяйства РФ

Почетная грамота Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации

Приказ Минстроя России от 07.09.2016 № 623/пр «О ведомственном знаке отличия Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации, дающем право на присвоение звания «Ветеран труда»»

Министерство экономического развития РФ

Почетная грамота Министерства экономического развития Российской Федерации

Приказ Минэкономразвития России от 11.08.2016 » 511 «О Почетной грамоте Министерства экономического развития Российской Федерации и Благодарности министра экономического развития Российской Федерации»

Нагрудный знак «Почетный работник Роспотребнадзора»

Приказ Роспотребнадзора от 20.01.2017 № 22 «Об учреждении нагрудного знака «Почетный работник Роспотребнадзора»»

Федеральная служба государственной статистики (Росстат)

Почетное звание «Почетный работник государственной статистики»

Приказ Росстата от 30.08.2016 № 456 «О ведомственном знаке отличия Федеральной службы государственной статистики, дающем право на присвоение звания «Ветеран труда»»

Федеральная антимонопольная служба РФ

Медаль ФАС России II степени

Приказ ФАС России от 06.07.2015 № 553/15 (ред. от 05.12.2016) «О ведомственных знаках отличия Федеральной антимонопольной службы»

Министерство РФ по делам Северного Кавказа

Почетная грамота Министерства Российской Федерации по делам Северного Кавказа

Приказ Минкавказа России от 05.10.2016 № 203 «Об учреждении ведомственных наград Министерства Российской Федерации по делам Северного Кавказа»

Министерство внутренних дел РФ

Нагрудный знак МВД России «Почетный сотрудник МВД»

Медаль МВД России «За трудовую доблесть»

Медаль МВД России «За безупречную службу в МВД»

Медаль МВД России «За отличие в службе» I и II степени

Приказ МВД России от 20.04.2017 № 220 «О ведомственных знаках отличия Министерства внутренних дел Российской Федерации»

Федеральная служба РФ по финансовому мониторингу

Медаль «За безупречную службу» I степени

Приказ Росфинмониторинга от 17.08.2016 № 260 «Об установлении ведомственного знака отличия Федеральной службы по финансовому мониторингу, дающего право на присвоение звания «Ветеран труда», и внесении изменений в приложение № 4 к приказу Федеральной службы по финансовому мониторингу от 20.05.2015 № 151 «О ведомственных наградах Федеральной службы по финансовому мониторингу»»

Федеральное архивное агентство (Росархив)

Нагрудный знак «Почетный архивист»

Приказ Росархива от 20.04.2015 № 55-к (ред. от 30.06.2016) «Об учреждении ведомственных знаков отличия Федерального архивного агентства»

Министерство обороны РФ

Медаль «За отличие в военной службе» I степени

Медаль «За отличие в военной службе» II степени

Медаль «За трудовую доблесть»

Медаль «Михаил Калашников»

Приказ Министра обороны РФ от 14.12.2017 № 777 «О ведомственных знаках отличия Министерства обороны Российской Федерации»

Федеральная служба войск национальной гвардии РФ (Росгвардия)

Почетное звание «Почетный сотрудник Росгвардии»

Медаль «Ветеран службы»

Медаль «За заслуги в труде»

Медаль «За отличие в службе» I или II степени

Приказ Росгвардии от 24.07.2017 № 233 «О ведомственных наградах Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда»»

Министерство юстиции РФ

Медаль «Ветеран Министерства юстиции Российской Федерации»

Приказ Минюста России от 14.06.2016 № 140 «О ведомственном знаке отличия Министерства юстиции Российской Федерации, дающем право на присвоение звания «Ветеран труда», и внесении изменений в приказ Министерства юстиции Российской Федерации от 17.07.2013 № 116»

Федеральная служба судебных приставов

Медаль «Ветеран Федеральной службы судебных приставов»

Приказ ФССП России от 30.07.2013 № 251 (ред. от 09.08.2017) «Об учреждении ведомственных наград Федеральной службы судебных приставов»

Федеральная служба исполнения наказаний

Медаль «За отличие в службе» I или II степени

Медаль «За отличие в труде»

Приказ ФСИН России от 21.08.2017 № 823 «О ведомственных знаках отличия Федеральной службы исполнения наказаний, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда», и внесении изменений в приказ Федеральной службы исполнения наказаний от 23.12.2014 № 770 «О ведомственных наградах Федеральной службы исполнения наказаний»»

Генеральная прокуратура РФ

Нагрудный знак «Почетный работник прокуратуры Российской Федерации»

Нагрудный знак «За безупречную службу в прокуратуре Российской Федерации»

Знак отличия «За верность закону» I степени

Знак отличия «За верность закону» II степени

Медаль «Ветеран прокуратуры»

Медаль «За отличие в военной службе» I степени

Медаль «За отличие в военной службе» II степени

Приказ Генпрокуратуры России от 05.07.2017 № 454 «О ведомственных знаках отличия прокуратуры Российской Федерации, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда»»

Это интересно:  Квитанция на замену прав

Следственный комитет РФ

Нагрудный знак «Почетный сотрудник Следственного комитета Российской Федерации»

Медаль «За верность служебному долгу»

Медаль «Ветеран следственных органов»

Медаль «За безупречную службу» I и II степени

Приказ СК России от 26.12.2016 № 157 «О ведомственных наградах Следственного комитета Российской Федерации, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда», и внесении изменения в пункт 4 Положения о медали «За отличие», утвержденного приказом Следственного комитета Российской Федерации от 23.06.2014 № 53 «О наградах и поощрениях Следственного комитета Российской Федерации и мерах по совершенствованию практики применения поощрений в системе Следственного комитета Российской Федерации»»

Судебный департамент при Верховном суде РФ

Медаль «За безупречную службу»

Звание «Почетный работник Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации»

Звание «Почетный работник судебной системы»

Медаль «За заслуги перед судебной системой Российской Федерации» I и II степени

Приказ Судебного департамента при Верховном Суде РФ от 08.11.2016 № 221 «О ведомственных наградах судебной системы и системы Судебного департамента, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда»»

Федеральная служба безопасности РФ

Медаль ФСБ России «За отличие в военной службе» II или I степени

Медаль ФСБ России «За отличие в труде»

Почетная грамота ФСБ России

Приказ ФСБ России от 29.09.2016 № 600 «О ведомственных знаках отличия Федеральной службы безопасности Российской Федерации, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда»»

Федеральная служба охраны

Нагрудный знак «Почетный сотрудник Федеральной службы охраны Российской Федерации»

Нагрудный знак «За честь и достоинство в службе Отечеству»

Нагрудный знак «25 лет безупречной службы»

Медаль «За отличие в военной службе» II или I степени

Медаль «За отличие в труде»

Приказ ФСО России от 27.09.2016 № 471 «О ведомственных знаках отличия Федеральной службы охраны Российской Федерации, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда»»

Министерство иностранных дел РФ

Звание «Почетный работник МИД России»

Почетная грамота Министерства иностранных дел Российской Федерации

Нагрудный знак «За отличие» МИД России

Приказ МИД России от 30.01.2017 № 1438 «О ведомственных наградах Министерства иностранных дел Российской Федерации»

Федеральная служба по техническому и экспортному контролю (ФСТЭК)

Звание «Почетный сотрудник ФСТЭК России»

Почетная грамота ФСТЭК России

Приказ ФСТЭК России от 28.03.2017 № 52 «О ведомственных знаках отличия Федеральной службы по техническому и экспортному контролю, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда», и внесении изменений в приказ Федеральной службы по техническому и экспортному контролю от 14.10.2005 № 398 «Об учреждении ведомственных наград Федеральной службы по техническому и экспортному контролю»» и Положение о Почетной грамоте ФСТЭК России, утвержденное приказом Федеральной службы по техническому и экспортному контролю от 24.04.2007 № 79 «Об учреждении знака отличия ФСТЭК России «За укрепление системы экспортного контроля» и Почетной грамоты ФСТЭК России»

Счетная Палата РФ

Знак отличия Счетной палаты Российской Федерации «Заслуженный сотрудник Счетной палаты Российской Федерации»

Приказ Счетной палаты РФ от 02.05.2017 № 32 «О ведомственных наградах Счетной палаты Российской Федерации»

Федеральная служба по экологическому, технологическому и атомному надзору (Ростехнадзор)

Медаль им. Якова Брюса

Приказ Ростехнадзора от 09.09.2009 № 784 (ред. от 09.08.2016) «О ведомственных наградах Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору»

Знак отличия в труде «Ветеран атомной энергетики и промышленности»

Приказ Госкорпорации «Росатом» от 03.06.2014 № 1/18-НПА (ред. от 07.08.2017) «О ведомственном знаке отличия в труде «Ветеран атомной энергетики и промышленности»»

Знак отличия «За верность космосу»

Приказ Госкорпорации «Роскосмос» от 08.02.2017 № 23 «О ведомственном знаке отличия Государственной корпорации по космической деятельности «Роскосмос», дающем право на присвоение звания «Ветеран труда»»

Медаль Государственной корпорации «Ростех» «За отличие»

Почетный знак генерального директора Государственной корпорации «Ростех» «За заслуги»

Приказ Государственной корпорации «Ростех» от 30.01.2017 № 8 (ред. от 27.07.2017) «О знаках отличия Государственной корпорации «Ростех»»

Государственная фельдъегерская служба

Медаль «Ветеран фельдъегерской службы»

Приказ ГФС России от 08.07.2016 № 204 «Об учреждении ведомственного знака отличия Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации — медали «Ветеран фельдъегерской службы»»

Как получить ведомственные награды для звания «ветеран труда»

kak_poluchit_vedomstvennye_nagrady_dlya_zvaniya_veteran_truda.jpg

Похожие публикации

Один из основных критериев для присвоения гражданину звания «Ветеран труда» – наличие наград (государственных или ведомственных). В прошлых публикациях мы уже рассказывали о том, кто может стать ветераном труда и как получить это звание. Теперь рассмотрим подробнее, что относится к ведомственным наградам России, как их получить, и какие из них дают право на почетный ветеранский статус.

Кто учреждает ведомственные награды РФ

Требование о наградах для присвоения звания «Ветеран труда» не распространяется лишь на тех граждан, кто в годы ВОВ начал трудиться, будучи несовершеннолетним, и имеет при этом необходимый трудовой стаж. Для всех остальных наличие государственных наград (советских и российских орденов, медалей, почетных званий, а также грамот, благодарностей российского Президента) или ведомственных знаков отличия за трудовые заслуги является обязательным.

Далеко не любая ведомственная награда дает право стать ветераном. Конкретный список ведомственных наград для ветерана труда в законе «О ветеранах» не приводится, поэтому, чтобы понять, дает ли награда право на ветеранский статус, нужно обратиться к соответствующим ведомственным нормативным актам. Согласно правительственному Постановлению от 25.06.2016 № 578, федеральные структуры (министерства, ведомства, госкорпорации), разрабатывают свои положения о наградах, позволяющих получить звание «Ветеран труда». Каждое ведомство учреждает свой знак отличия.

Новые нормы о ведомственных наградах действуют с июля 2016 г., т.е. с этой даты, присваивая ветеранские звания, регионам следует учитывать уже новые знаки отличия. Если труженик получил награду ведомства, дающую право на «Ветерана труда» ранее (до 01.07.2016 г.), то это право сохраняется за ним при наличии необходимого стажа работы (20 лет женщины, 25 – мужчины), или необходимой для пенсии выслуги лет (п. 3 ст. 8 закона от 29.12.2015 № 388-ФЗ).

Ведомственные награды для получения звания «ветеран труда»

Итак, под ведомственными наградами понимаются знаки отличия, почетные звания, утверждаемые министерствами и ведомствами для поощрения добросовестных и отличившихся работников какой-либо отрасли.

Перечень ведомственных наград для ветерана труда включает различные их виды. К ведомственным наградам относятся почетные звания (например, «Почетный работник транспорта России», «Почетный работник прокуратуры РФ») и знаки отличия (знак «За заслуги в труде» министерства по развитию Дальнего Востока, «Ветеран атомной энергетики и промышленности» госкорпорации Росатом и т.д.). Это могут быть также медали, почетные и нагрудные знаки, почетные грамоты и т.п.

Некоторые ведомства учредили лишь единственную награду, дающую возможность получить статус ветерана, а где-то утвержден целый ряд таких наград. Например, ведомственной наградой Министерства образования для получения звания «Ветеран труда» является только «Знак отличия Минобрнауки РФ» (приказ Минобрнауки РФ от 29.09.2016 № 1223). Минпромторг РФ тоже учредил одну награду для получения ветеранского статуса – медаль «Трудовая доблесть» (Приказ Минпромторга РФ от 28.10.2016 № 3838). В то же время, ведомственные награды МВД, способствующие получению «Ветерана труда», включают сразу три медали («За трудовую доблесть», “За безупречную службу в МВД”, “За отличие в службе” I, II степени) и нагрудный знак «Почетный сотрудник МВД» (Приказ МВД России от 20.04.2017 № 220). А награды ФСО включают три вида нагрудных знаков и две медали (приказ о ведомственных наградах ФСО России от 27.09.2016 № 471).

Организации, учреждения и иные, отличные от министерств и ведомств, структуры, не наделенные властными полномочиями, также могут утверждать знаки отличия для своих сотрудников. Но эти знаки для получения звания «Ветеран труда» оснований не дают. Однако, это вовсе не значит, что работники коммерческих организаций и негосударственных учреждений не могут получить ветеранское удостоверение. Если организация работает, скажем, в сфере строительства, энергетики, или сельского хозяйства, то на ее работников ведомственные награды также распространяются. Разумеется, если руководство организации позаботится о получении своими сотрудниками таких наград.

Ведомственные награды для звания «ветеран труда»: как получить

Положения о том, как получить ведомственную награду для «Ветерана труда» утверждаются соответствующим ведомством. Документом определяется перечень лиц, которые могут быть награждены таким знаком отличия, порядок и условия их награждения, требования к стажу работы и т.д.

Как правило, для присвоения сотруднику дающей право на звание «Ветеран труда» ведомственной награды направляется ходатайство на имя руководителя соответствующего министерства (ведомства). Документ в свободной форме составляется по месту работы гражданина, представляемого к награждению. Обязательно прилагается представление о награждении по утвержденной форме, в котором указывают личные данные соискателя, перечисляют его трудовые заслуги, стаж работы (в отрасли и в данной организации), указывают все периоды трудовой деятельности, дается характеристика сотруднику.

Документы согласовываются с региональным руководителем соответствующей отрасли, главой (высшим должностным лицом) субъекта РФ, и направляются в соответствующее министерство (ведомство) РФ. После проверки представленных сведений, если принято положительное решение, министерство издает приказ о награждении, а позднее, в торжественной обстановке, происходит вручение соответствующего знака отличия (медали, почетной грамоты и т.д.). Запись о ведомственном награждении может быть внесена в трудовую книжку.

Это интересно:  Режим тишины в многоквартирном доме 2019

Как происходит подтверждение ведомственной награды для получения «Ветерана труда»? В полной мере право на получение звания подтверждают именные награды. Если знак отличия не именной, то к нему должно быть приложено соответствующее удостоверение о получении гражданином данного знака.

Звание Ветерана труда в 2019 году без наград и со стажем — как получить?

Статьи по теме

Почетное звание «Ветеран труда» даётся людям, трудящимся долго и добросовестно. Собрали всю информацию о том, как получить это звание в наши дни, не имея наград, и каков порядок оформления

Кого отмечают за заслуги в трудовой деятельности

Почетное звание «Ветеран труда» даётся лишь людям, имеющим достаточно долгую и добросовестную трудовую деятельность. При этом сфера деятельности, должность или размер их заработной платы не играет роли. У законодательных актов, регулирующих вопрос получения этого звания, довольно длинная история, они изменялись, дополнялись, исправлялись, в результате чего зачастую возникает путаница.

Скачайте документы из статьи

Неизменным всегда оставался пункт о присвоении звания людям, которые начали трудиться в период ВОВ, будучи еще несовершеннолетними, и имеющими за плечами не менее 40 (мужчины) и 35 (женщины) лет стажа, независимо от наличия наград. Несложно подсчитать, что в настоящее время таким людям уже глубоко за 80 лет, и с каждым годом их становится всё меньше.

Как получить звание «Ветеран труда» с наградами и без

Важными факторами для претендования на ветеранство является наличие у соискателя наград от ведомства, а также величина трудового стажа. В 2019 году при присвоении звания «Ветеран труда» следует ориентироваться на ФЗ №5 от 12.01.1995 г. с изменениями от 18.03.2018 г. Тем же законодательным актом установлено, что органы власти субъектов РФ могут к федеральным правилам добавлять свои условия для номинантов на ветеранство.

До недавнего времени труженики, не получившие за годы работы значительных поощрений, несмотря на продолжительный труд в определенной сфере, не могли претендовать на получение ветерана труда. Очевидно, что это несправедливо, поскольку человек, отработавший без нареканий большую часть жизни на благо определенного ведомства, заслужил право носить это звание и получать компенсации от государства за свой многолетний труд.

Главное, что нужно знать

Cистема присвоения звания «Ветеран труда» зависит от конкретного региона. Приобретение ветеранства возможно при отсутствии наград, если это предусмотрено региональным законодательством. При этом льготы для обладателей как федерального звания, так и субъекта Федерации идентичны и полностью определяются местными властями.

Какой стаж нужен для ветерана труда для женщин и мужчин

Прежде наблюдалось множество разночтений по вопросу необходимого стажа для получения звания ветеран труда. Он был обозначен как срок, при котором возникает право на пенсию по старости или по выслуге и зависел напрямую от региона проживания и установленных в нем норм, т.е. не существовало единого утвержденного срока. С 1 июля 2016 года начал действовать ФЗ-388, разрешающий этот вопрос. Согласно ему, чтобы получить звание ветерана труда нужно иметь:

  • 20 лет стажа для женщин;
  • 25 лет стажа для мужчин;
  • либо необходимый стаж для выслуги лет, если она предусмотрена законом для данной профессии (величина его также зависит от сферы деятельности и в может составлять 15-30 лет).

В 2018 году в России прошла пенсионная реформа. О том, что случилось с пенсионным возрастом и к чему готовиться людям, читайте в новой статье журнала «Справочник кадровика». Из 18 полезных карточек вы узнаете, в чем суть пенсионной реформы, как она отразится на вашей работе, чего боятся ваши коллеги и как справиться с этими страхами. А еще — какие ходят слухи и нужно ли им верить, как правильно отвечать на три «больных» вопроса работников о пенсии.

Для соискателей с ведомственными наградами срок трудового стажа в отрасли для получения ветеранства составит 15 лет.

В расчет берется страховой стаж, поскольку понятие трудового стажа неактуально уже несколько лет. В стаж для получения звания ветеран труда входят периоды:

  • все периоды работы, во время которых производились страховые отчисления;
  • учебы, если день ее начала датируется до 2002 года;
  • прохождения военной (и приравненной к ней) службы;
  • временной нетрудоспособности, в т.ч. по уходу за ребенком или недееспособным родственником;
  • прочие, предусмотренные ст.11 ФЗ-173.

Попробуйте бесплатно, курс повышения квалификации

Документационное обеспечение работы с персоналом

  • Соответствует требованиям профстандарта «Специалист по управлению персоналом»
  • За прохождение — удостоверение о повышении квалификации
  • Учебные материалы представлены в формате наглядных конспектов с видеолекциями экспертов
  • Доступны готовые шаблоны документов, которые можно скачать и оставить себе для работы

Порядок оформления

С 2005 года дела соискателей на звание ветеран труда обрабатываются органами социальной защиты по месту жительства. Как вариант, подать заявление можно в электронном виде через портал госуслуг или в МФЦ. Если соискатель по каким-то причинам самостоятельно не может явиться для подачи заявления, он может поручить это своему доверенному лицу, оформив на него доверенность.

Алгоритм действий такой:

Шаг 1. Соискатель пишет заявление в двух экземплярах на имя руководителя ОСЗН с просьбой о присвоении ему звания ветеран труда. Бланк предоставляется в учреждении. Одна бумага остается у инспектора, на второй он проставляет отметку о приеме и дату, заверяет подписью и оставляет заявителю.

Шаг 2. Вместе с заявлением в соцзащиту передается пакет необходимых документов. На этом этапе соискателю остается только ждать, последующий процесс будет происходить без его участия.

Шаг 3. Инспектор формирует дело, отправляет его в областное управление.

Шаг 4. В области создается специальная комиссия, которая в течение месяца проверяет подлинность представленных документов и принимает решение о присвоении звания.

Шаг 5. Если вопрос решается положительно, областная администрация утверждает присвоение звания и отправляет заявителю письменное уведомление об этом. Об отрицательном результате также сообщается соискателю с подробными разъяснениями о причинах отказах. Период между принятием решения по ходатайству и уведомлением о нем потенциального ветерана не должен превышать пяти дней.

Шаг 6. Если соискатель сочтет отказ в присвоении звания необоснованным, он вправе в течение трех месяцев с момента получения отказа обратиться в суд и попытаться обжаловать отрицательный результат.

Шаг 7. Постановлением областной администрации соискателю присваивается звание ветеран труда, выписка из постановления и прочие подтверждающие бумаги направляются по месту подачи заявления.

Шаг 8. Местные ОСЗН выписывают удостоверение ветерана труда, регистрируют его в журнале учета под роспись получателя и выдают на руки владельцу.

Шаг 9. В пенсионной книжке ветерана ставится штамп «Ветеран труда».

Следующие шаги человека в новом статусе ветерана – оформление положенных ему законом льгот.

Необходимые документы

Человеку, претендующему на получение звания, помимо заявления нужно предоставить в ОСЗН следующие документы:

  • паспорт гражданина РФ + его копия;
  • трудовая книжка + ее копия;
  • фотографии 3×4;
  • выписка от ПФ о стаже работы;
  • при подаче заявления через доверенное лицо дополнительно предоставляются его удостоверение личности и нотариально заверенная доверенность;

Как уже упоминалось, региональные администрации оценивают свои возможности и в зависимости от них устанавливают льготы для ветеранов, а также могут самостоятельно определить перечень условий для получения звания, упрощая или ужесточая их. Поэтому, возможно, потребуются дополнительные документы, такие, например, как удостоверение многодетного родителя (в Оренбургской обл.). Полный список можно заблаговременно уточнить в местном отделении ОСЗН.

Также читайте о том, в чем можно отказать беременной сотруднице и какие гарантии предоставить, как по-новому платить аванс и оформлять путевой лист, и как взыскать ущерб с экс-сотрудника.

Когда могут отказать

Ветеран труда – это почетное звание, которое необходимо заслужить добросовестным и длительным трудом, и которое дает его обладателю право на некоторые, весьма существенные, льготы. Обычно комиссия весьма тщательно рассматривает каждый запрос и порой случается так, что принимает решение отказать в присвоении звания. Наиболее частыми причинами отказа могут быть:

  • соблюдение не всех установленным законом требований;
  • утрата документами юридической силы;
  • предоставление недостоверной информации;
  • отсутствие гражданства РФ;
  • отсутствие постоянной регистрации в регионе;
  • наличие судимости (в некоторых регионах);
  • наличие взысканий, в том числе и увольнения по статье.

Статья написана по материалам сайтов: clubtk.ru, spmag.ru, www.pro-personal.ru.

»

Помогла статья? Оцените её
1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars
Загрузка...
Добавить комментарий

Adblock detector